2025年中级社会工作者《社会工作法规与政策》临考押题2

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1 单选题 1分

某企业员工在上班途中遭遇机动车车祸，身体严重受伤（非本人主要责任）。针对该员工受伤的情形，正确的结论是（ ）。

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正确答案：B

本题解析：

职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：①在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；②工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；③在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；④患职业病的；⑤因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；⑥在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；⑦法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

2 单选题 1分

小王工作期间受伤，经鉴定为五级伤残，被认定为工伤，他发生的下列费用中，不属于工伤基金支付的是（ ）。

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正确答案：D

本题解析：

在职工因工伤发生的费用中，从工伤保险基金中支付的包括：（1）治疗工伤的医疗费用和康复费用；（2）住院伙食补助费；（3）到统筹地区以外就医的交通食宿费；（4）安装配置伤残辅助器具所需费用；（5）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；（6）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；（7）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；（8）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；（9）劳动能力鉴定费。

在因工伤发生的费用中，由用人单位支付的包括：（1）治疗工伤期间的工资福利；（2）五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴；（3）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。故D选项内容由用人单位支付。

3 单选题 1分

陈某与某公司签订的劳动合同于2018年5月10日终止。合同终止后，陈某失业在家。2018年5月15日，公司为陈某出具了终止劳动合同关系的证明。2018年5月20日，陈某持该证明到社会保险经办机构办理了失业登记。陈某领取失业保险金的起算日期是（ ）

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正确答案：D

本题解析：

失业人员应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明，及时到指定的公共就业服务机构办理失业登记。失业人员凭失业登记证明和个人身份证明，到社会保险经办机构办理领取失业保险金的手续。失业保险金领取期限自办理失业登记之日起计算。本题中陈某于2018年5月20日办理了失业登记，故选D。

4 单选题 1分

2021年6月，中共中央、国务院印发《关于优化生育政策促进人口长期均衡发展的决定》，实施一对夫妻可以生育（ ）个子女政策。

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正确答案：C

本题解析：

2021年6月，中共中央、国务院印发《关于优化生育政策促进人口长期均衡发展的决定》，核心内容是，实施一对夫妻可以生育三个子女政策。国家提倡适龄婚育、优生优育。一对夫妻可以生育三个子女。

5 单选题 1分

《劳动争议调解仲裁法》规定，仲裁庭在作出裁决前，应当先行调解。调解达成协议的，仲裁庭应当制作调解书，体现了劳动争议仲裁（ ）原则。

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正确答案：A

本题解析：

着重调解的原则。《劳动争议调解仲裁法》第42条规定，仲裁庭在作出裁决前，应当先行调解。调解达成协议的，仲裁庭应当制作调解书。调解书经双方当事人签收后，发生法律效力。故选A。

及时迅速原则。根据劳动争议调解仲裁法的有关规定，劳动争议调解不成或者调解书送达前，一方当事人反悔的，仲裁庭应当及时作出裁决。

区分举证责任原则。劳动争议调解仲裁法第六条规定，发生劳动争议，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。

6 单选题 1分

根据《最低生活保障审核确认办法》，乡镇人民政府（街道办事处）应当根据家庭经济状况调查核实情况，提出初审意见，并在申请家庭所在村、社区进行公示。公示期为（ ）天。

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正确答案：C

本题解析：

《最低生活保障审核确认办法》第十九条乡镇人民政府（街道办事处）应当根据家庭经济状况调查核实情况，提出初审意见，并在申请家庭所在村、社区进行公示。公示期为7天。公示期满无异议的，乡镇人民政府（街道办事处）应当及时将申请材料、家庭经济状况调查核实结果、初审意见等相关材料报送县级人民政府民政部门。

7 单选题 1分

根据《工伤保险条例》，工伤保险费根据（ ）的原则，确定费率。

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正确答案：B

本题解析：

工伤保险基金由用人单位缴纳的工伤保险费、工伤保险基金的利息和依法纳入工伤保险基金的其他资金构成。工伤保险费根据以支定收、收支平衡的原则，确定费率。

8 单选题 1分

《劳动争议调解仲裁法》规定，因追索劳动报酬，金额不超过当地月最低工资标准12个月金额的争议，劳动争议裁决书（ ）发生法律效力。

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正确答案：A

本题解析：

本题考核劳动争议仲裁书的效力。

劳动争议调解仲裁法第四十七条规定，下列劳动争议，除本法另有规定的外，仲裁裁决为终局裁决，裁决书自作出之日起发生法律效力:

1.追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金，不超过当地月最低工资标准12个月金额的争议。

2.因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议。劳动者对上述仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。用人单位有证据证明上述仲裁裁决有下列情形之一，可以自收到仲裁裁决书之日起30日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决:

①适用法律、法规确有错误的。

②劳动争议仲裁委员会无管辖权的。

③违反法定程序的。

④裁决所根据的证据是伪造的。

⑤对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的。

⑥仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。

9 单选题 1分

拟任新办民办非企业单位负责人具有（ ）情形的，登记管理机关不予登记。

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正确答案：C

本题解析：

考点：民办非企业成立登记中审查登记的情形。

登记管理机关应当自收到成立登记申请的全部有效文件后，在法定期限内作出准予登记或者不予登记的决定。有下列情形之一时，登记管理机关不予登记，并向申请人说明理由:

（1）根据证明申请成立的民办非企业单位的宗旨、业务范围有悖于社会道德风尚,有损于国家利益、社会公共利益或其他组织和公民的合法权益。

（2）在申请成立时弄虚作假。

（3）在同一行政区域内已有业务范围相同或者相似的民办非企业单位，没有必要成立。

（4）拟任负责人正在或者曾经受到剥夺政治权利的刑事处罚，或者不具有完全民事行为能力（C应选）。

（5）有法律、行政法规禁止的其他情形。

10 单选题 1分

根据《劳动合同法》，下列条款中，属于劳动合同必备条款的是（ ）。

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正确答案：D

本题解析：

根据《劳动合同法》，劳动合同应当以书面形式订立，并具备以下条款：（1）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人。（2）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码。（3）劳动合同期限。（4）工作内容和工作地点。（5）工作时间和休息休假。（6）劳动报酬。（7）社会保险。（8）劳动保护、劳动条件和职业危害防护。（9）法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。

劳动合同除前款规定的必备条款外，用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。故D选项正确。